Šanhajas raksts “Specializēts, īpašs un jauns” tika publicēts Šanhajā 2022. gada 25. maijā plkst. 14:17.
Tā kā epidēmiju profilakses un kontroles veidi turpina pastāvīgi uzlaboties, “specializētie, īpašie un jaunie” uzņēmumi spiež ātrās pārslēgšanas pogu, lai atsāktu darbu un ražošanu. Ar visu līmeņu valdību atbalstu un palīdzību arvien vairāk “specializēto, īpašo un jauno” uzņēmumu ātri reaģē un veic vairākus pasākumus, lai paātrinātu darba un ražošanas atsākšanu, pamatojoties uz labu darbu dažādās epidēmiju profilakses izvietošanās reizēs.
Shanghai Sunshine Technologies Co., Ltd.
Shanghai Sunshine Technologies Co., Ltd., kas ir “specializēts un jauns” mazs gigants, izstrādātais kvazi digitālais infrasarkanais sensors tiek izmantots kā galvenā sastāvdaļa elektroniskajos kontrolpunktos, digitālajos kontrolpunktos, medicīnas iekārtās un citās ķermeņa temperatūras uzraudzības vietās. Pateicoties tā mazajam izmēram, augstajai uzticamībai un 4 kontaktu SMD korpusam, sensoru var izmantot apkārtējās vides temperatūras kompensācijai bez apkārtējās vides temperatūras kalibrēšanas, un tas var ātri noteikt patoloģisku ķermeņa temperatūru.
Uzņēmums “Sunshine” ir izstrādājis pretepidēmijas plānu darbam mājās saskaņā ar attiecīgajām Šanhajas pašvaldības vadlīnijām un profilakses un kontroles prasībām. Šanhajas globālās statiskās elektrības pārvaldības laikā mikroinfrasarkanie sensori, ko uzņēmums vēlas nosūtīt klientiem, Šanhajas noliktavā ir pārpildīti. Lai pieliktu visas pūles, lai nodrošinātu tādu galveno komponentu kā “elektroniskā sardzes” piegādi iekšzemes epidēmiju novēršanas universālajam aprīkojumam, nekādas grūtības nevar apturēt “Sunshine Microelectronics” no smaga darba zinātniskās un tehnoloģiskās epidēmiju novēršanas jomā. Daudz kas paliek nemainīgs gan mājās, gan birojā. “Sunshine Microelectronics” darbinieki dara visu iespējamo, lai rastu risinājumus visu veidu grūtībām, un cenšas panākt, lai uzņēmuma izstrādātie produkti pildītu savu lomu “Šanhajas” dzimtenes aizsardzībā.
Runājot par pētniecību un attīstību, lai apmierinātu Hikvision un citu lielāko vietējo elektronisko kontrolsargu ražotāju projektu steidzamās prasības, lai izpildītu klienta uzticību un savlaicīgi pabeigtu produkta dizainu un piegādi, Sunshine pētniecības un attīstības personāls saglabāja savas mājas biroja līnijas neskartas. Izmantojot daudzas tiešsaistes dizaina shēmu sanāksmes, uzņēmuma nodaļas aktīvi sadarbojās, lai savlaicīgi pabeigtu desmitiem elektronisko kontrolsargu atbalsta dizainu.
Runājot par produktu piegādi un piegādes ķēdes garantiju, Sunshine microelectronics ir nostiprinājis visu galveno piegādātāju un rūpnīcu sadarbības plānus un maksimāli koordinējis resursus. Gadījumā, ja Šanhajas loģistikai tiks pilnībā aizliegta pārvietošanās, mēs darīsim visu iespējamo, lai palīdzētu pakārtoto piegādātāju loģistikas veicināšanā, pārceļot tos no citām vietām. Sunshine microelectronics rūpīgi pievērsa uzmanību ieinteresēto pušu personāla dinamikai un ražošanas situācijai, veica rūpīgu piegādātāja ražošanas jaudas, krājumu, izejvielu utt. izpēti, sazinājās ar aģentu rūpnīcu, lai piegādātu produktus uz citām noliktavām, ar "attālinātās sadarbības + tiešsaistes norādījumu" palīdzību pārbaudīja noliktavā esošo produktu paraugus un kvalifikācijas līmeni, un pēc tam pārvarēja dažādas grūtības, lai piegādātu kvalificētus produktus klientiem, nodrošinot daudzu veidu elektronisko sargu piegādi.
ZhaohuiPharmaceutical
Upe un jūra veidojas, tām kopā plūstot, un lielais tikums rodas, uzkrājot mazu laipnību. Shanghai Zhaohui Pharmaceutical Co., Ltd. (turpmāk tekstā — “Zhaohui pharmaceutical”), “specializēts un inovatīvs” uzņēmums, stingri ievēro korporatīvo misiju “jūsu veselība, mūsu apņemšanās”. Vans Jaņs, partijas nodaļas sekretārs un uzņēmuma ģenerāldirektors, vadīja uzņēmuma darbiniekus, lai tie apņēmīgi īstenotu valdības epidēmiju novēršanas un kontroles politiku un ieguldītu savus centienus “Šanhajā”.
Lai nodrošinātu pacientu pamatvajadzības pēc medikamentiem epidēmijas laikā, Zhaohui farmācijas uzņēmums savlaicīgi aicināja darbiniekus “cīnīties ar epidēmiju, nodrošināt piegādes un būt atbildīgiem”, nekavējoties organizēja darba un ražošanas atsākšanu un iekļuva pirmajā pašvaldības līmeņa darba un ražošanas atsākšanas baltajā sarakstā. Darba un ražošanas atsākšanas laikā vadības personāls visos uzņēmuma līmeņos drosmīgi uzņēmās vadību un metās uz frontes līniju. Visi darbinieki strādāja kopā vienā laivā un apvienojās kā viens vesels. Viņi steidzās panākt produkciju, nodrošināt kvalitāti un uzlabot progresu dienā un naktī.
Pēkšņā slēgšanas kontrole izraisīja izejvielu un personāla trūkumu, kas kļuva par vienu no nopietnākajām problēmām uzņēmumiem, lai atgrieztos darbā un ražošanā. "Slēgšanas kontroles dēļ uzņēmumā pirmajai darba atsākšanas kārtai tika norīkoti tikai vairāk nekā 80 darbinieki, un uzņēmumā bija nopietns darbinieku trūkums. Sākotnējo divu maiņu ražību var paveikt tikai vienas maiņas darbinieki. Darba laiks ir ilgs un darba uzdevums ir smags, bet ikviens to var saprast, sakožot zobus un neatlaidīgi turpinot darbu!" Daži darbinieki iebilda.
Atgriežoties darbā, mēs saskarsimies ar daudzām grūtībām un izaicinājumiem, piemēram, dažādu materiālu trūkumu dažādās pakāpēs, relatīvi sarežģītajām dzīves telpām un apstākļiem, grūtībām materiālu transportēšanā, darbinieku miega trūkumu utt. Tomēr visi darbinieki joprojām ir optimistiski noskaņoti un aktīvi turpina darbu pirmajās rindās neatkarīgi no apstākļiem, neatkarīgi no ieguvumiem un zaudējumiem, sadarbojas, lai pārvarētu grūtības, un veiksmīgi veic dažādus uzdevumus.
Kopš darba un ražošanas atsākšanas 18. aprīlī Zhaohui farmācijas uzņēmums ir pabeidzis aptuveni 90 miljonu produktu vienību ražošanu un nosūtījis gandrīz 7000 vienību; To skaitā ir furosemīda tabletes, perfenazīna tabletes, bikalutamīda tabletes un citas būtiskas zāles, ko cilvēki lieto jau ilgstoši, kā arī centralizēta iepirkumu un garantētas piegādes produkti, kas šajā posmā nodrošina efektīvu pacientu medikamentu nodrošinājuma garantiju.
Darba atsākšanas sākumā trūka materiālu un bija slikta loģistika. Tomēr, lai aizsargātu darbinieku veselību uz vietas, uzņēmums aktīvi izpētīja dažādus piegādes ķēdes kanālus, iegādājās un izplatīja lielu daudzumu augļu, piena, uzkodu un citu dzīves un epidēmiju profilakses materiālu, lai darbinieku sirdis būtu siltas. Arī vecākie vadītāji, kas ir atgriezušies darbā, ir devušies uz priekšu, lai kopā ar administratīvo un loģistikas personālu veiktu materiālu apakšfasēšanu un izplatīšanu, aktīvi uzklausītu darbinieku viedokļus, efektīvi koordinētu virtuvi un nodrošinātu darbinieku uztura, uztura un garšas līdzsvaru.
Uzņēmums vienmēr pievērš uzmanību savu darbinieku dzīves apstākļiem. Lai bagātinātu viņu brīvo laiku un uzturētu labu garastāvokli un veselību, uzņēmums ir sagatavojis arī spēļu aksesuārus, piemēram, lecamauklu, galda tenisu, podu mešanu, smilšu maisu mešanu un iešanu ar pērlītēm, lai darbinieki varētu izklaidēties un atpūsties pēc darba un atpūtas dienās. Balstoties uz labu darbu individuālajā aizsardzībā, darbinieki ir "pārcēlušies" viens pēc otra, piešķirot relatīvi garlaicīgajai izolācijas dzīvei jaunu krāsu.
Kopš epidēmijas izplatīšanās martā, Zhaohui farmācijas uzņēmums ir ziedojis 1200 epidēmijas profilakses apģērbu komplektus, 2200 N95 maskas, 1200 aizsargmaskas, 2400 aizsargājošus apavu pārvalkus, 2400 cimdus, 480 pudeles roku dezinfekcijas želejas un citus epidēmijas profilakses materiālus visiem pagaidu izolācijas punktiem, patversmēm un kopienām Baošanas rajonā. Luodianas pilsētas tautas pārvaldei ir ziedotas 18 000 maskas, 5000 medicīniskos cimdus, 1000 aizsargmaskas, 288 maisiņus ar dezinfekcijas salvetēm, 1100 kastes piena un dzērienu; Luodianas pilsētas rūpniecības uzņēmumam ir ziedotas 2 tonnas dārzeņu un augļu. Šanhajas Universitātei ir ziedotas 12 000 maskas, 50 kastes augļu, 1200 kastes ātri pagatavojamo nūdeļu, 200 kastes maizes un cepumu, 600 kastes piena un citus pretepidēmijas materiālus.
Publicēšanas laiks: 2022. gada 30. maijs